Freelance L&D Officer

USG Professionals is op zoek naar een freelance Learning & Development Officer voor een tijdelijke opdracht binnen een professionele en dynamische organisatie.

De opdracht loopt van 18/05/2026 tot en met 31/12/2026 en biedt de kans om een actieve bijdrage te leveren aan de ondersteuning en optimalisatie van leer- en ontwikkelingsprocessen.

Als Learning & Development Officer combineer je administratieve nauwkeurigheid met inhoudelijke betrokkenheid en ben je een belangrijke schakel tussen medewerkers, leidinggevenden en externe partners.

Takenpakket:

• Aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden rond opleidingen en leertrajecten
• Beheer en actualisatie van het Learning Management System (LMS) en de opleidingscatalogus
• Coördinatie en organisatie van opleidingsinitiatieven en ontwikkeltrajecten
• Administratieve opvolging van externe opleidingspartners, inclusief facturatie
• Opmaak en analyse van rapporteringen rond opleidingen en effectiviteit
• Meewerken aan optimalisatieprojecten binnen Learning & Development
• Opstellen en verspreiden van communicatie rond opleidingsaanbod en initiatieven
• Verzamelen en verwerken van feedback ter verbetering van leertrajecten

• Je bent een zelfstandige professional met ervaring in Learning & Development en een sterke hands-on mentaliteit.
• Kennis van leerprocessen en opleidingsmethodieken
• Sterk in organisatie, planning en administratie
• Vlotte communicator, zowel mondeling als schriftelijk
• Analytisch ingesteld en in staat om data te vertalen naar inzichten
• Proactief, oplossingsgericht en zelfstandig
• Ervaring met LMS-systemen is een sterke troef
• Tweetalig NL/FR, goede kennis van Engels 

• Fulltime 
• Brussel
• Periode: 18/05/2026 – 31/12/2026
• Boeiende opdracht met impact op leer- en ontwikkelingsbeleid
• Samenwerking met diverse interne stakeholders en externe partners
• Dynamische werkomgeving met ruimte voor initiatief en optimalisatie

USG Professionals focust zich op projectsourcing, interim management en werving & selectie, binnen de expertises ICT, HR, Legal, Finance, Facility, Engineering en Science.

Wij kiezen als bedrijf voor een authentieke en inclusieve aanpak waar jij als professional de ruimte krijgt om ownership te nemen alsook je comfortabel en gelukkig te voelen in job.

Wij streven ernaar een future proof organisatie te zijn dankzij innovatieve tools zoals USG EASY, unieke opleidingstrajecten zoals ‘Start 2 Freelance’ en via knowledge sharing op ons podcast kanaal en innovation meetups.