i

Avis de langue :

Cette offre n'est pas encore disponible en français. Vous consultez actuellement la version néerlandaise.

Ventes & Marketing Publié: 8 avr. 2026 Mis à jour: 26 mai 2026

Strategisch & Public Sales Manager m/v/x

Evere, 1140 Heures: 40h/week

Rémunération estimée

Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur

€3 150 – €4 750 /month Employé

Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 154 salaires source comparables.

01

À propos du poste

 

Jouw rol

In deze sleutelrol ontwikkel en implementeer je doeltreffende salesstrategieën voor zowel de Belgische Enterprise-markt (grote nationale en strategische klanten met +1000 medewerkers) als voor de Publieke Sector.

Je geeft leiding aan een team van accountmanagers, inspireert hen om het beste uit zichzelf te halen en stuurt aan op maximale groei in omzet, marktaandeel én klantentevredenheid. Je zorgt ervoor dat salesinitiatieven perfect aansluiten bij de visie en doelstellingen van Orange en draagt zo bij aan het langetermijnsucces van de organisatie.


Jouw verantwoordelijkheden

Salesstrategie & groei

  • Ontwikkelen en uitvoeren van krachtige salesstrategieën en -plannen om omzet- en groeidoelstellingen te realiseren en te overtreffen.
  • Bepalen van duidelijke targets en KPI’s voor het salesteam.

Strategische & publieke aanbestedingen

  • Proactief identificeren en opvolgen van strategische en publieke RFP’s.
  • Nauwe samenwerking met interne teams om sterke, klantgerichte waardeproposities uit te werken.
  • Opbouwen en onderhouden van duurzame relaties met beslissingsnemers binnen grote ondernemingen en overheidsinstanties.

Leiderschap & people management

  • Rekruteren, coachen en ontwikkelen van salestalent met focus op een high-performance cultuur.
  • Uitvoeren van evaluaties en geven van constructieve feedback.
  • Organiseren en leiden van salesmeetings, workshops en opleidingen.

Relatiebeheer & klanttevredenheid

  • Uitbouwen van sterke, langdurige samenwerkingen met ????accounten en stakeholders.
  • Actief inspelen op noden, feedback en verwachtingen van klanten.
  • Uitwerken van strategieën voor klantenbehoud en -groei.

Analyse & rapportering

  • Opvolgen en analyseren van salesresultaten en markttrends.
  • Rapporteren aan het senior management met behulp van CRM en sales analytics.
  • Opstellen van verkoopprognoses en inzichten voor toekomstige groei.

Budget & samenwerking

  • Opstellen en beheren van het salesbudget en bewaken van kosten.
  • Intens samenwerken met marketing, customer service en andere interne stakeholders.
  • Vertegenwoordigen van sales in cross-functionele projecten.

Innovatie & continue verbetering

  • Introduceren van nieuwe salesmethodes en tools.
  • Stimuleren van innovatie, kennisdeling en continue ontwikkeling binnen het team.
02

Votre profil

 

  • Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring
  • Aantoonbare ervaring in salesmanagement binnen de Enterprise-markt (1000+ FTE) en/of de Publieke Sector
  • Minstens 10 jaar ervaring in people management
  • Sterke kennis van de ICT/IT-markt (ervaring in telecom is een plus)
  • Uitstekende commerciële vaardigheden (luisteren, doelgericht werken, onderhandelen en closen)
  • Inspirerend leider met talent voor teamopbouw, delegatie en conflictbeheer
  • Sterke communicatie- en onderhandelingsskills
  • Drietalig: Nederlands – Frans – Engels

Formation

Universitair / Master

Expérience

Management

Compétences source

Sales Manager m/v/x
03

Ce que nous offrons

Je maakt écht het verschil in een innovatieve en toekomstgerichte omgeving. Je krijgt alle kansen om je talenten verder te ontwikkelen via samenwerking met hooggekwalificeerde collega’s en voortdurende opleiding.

Daarnaast bieden wij een zeer aantrekkelijk en flexibel verloningspakket, waaronder:

  • Competitief marktconform salaris
  • Bedrijfswagen of wettelijk mobiliteitsbudget
  • Thuiswerkmogelijkheden
  • Nettovergoedingen
  • Prestatiebonus
  • Maaltijdcheques en uitgebreid voordelenpakket
04

À propos de l'entreprise

Als werknemer bij onze klant maak je deel uit van een dynamisch en innoverend bedrijf dat voortdurend evolueert.
Werken bij Orange staat gelijk met ontwikkeling, mobiliteit en opportuniteiten.
Onze manier van werken is duidelijk: bij Orange is de informatie toegankelijk en al onze medewerkers zijn open en beschikbaar! 

Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute

?

Avant de postuler

Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.

Cette offre est-elle encore ouverte ?

Oui. Cette page indique une offre active pour Strategisch & Public Sales Manager m/v/x à Evere. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.

mis à jour aujourd’hui

Comment postuler à cette offre ?

Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.

puntWork flow

Que sait-on déjà depuis la source ?

Connu depuis la source : lieu à Evere (1140), format Employé et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.

flux partenaire

Quel salaire est indiqué ?

La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €3 150 – €4 750 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.

Faits source

Que faut-il vérifier avant de postuler ?

Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.

Conseil de vérification

i

Guides pour décider

Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.

Comparer les preuves de rémunération Comment lire les rémunérations source, les fourchettes, les absences de salaire et les échantillons sans surinterpréter une seule offre. Adapté au marché emploi Ventes & Marketing — Evere sur ce domaine. Comprendre les données source Ce que signifient les feeds partenaires, les échantillons, les agrégats et les faits source sur puntWork. Adapté au marché emploi Ventes & Marketing — Evere sur ce domaine. Vérifier la fraîcheur des offres Comment puntWork utilise les rafraîchissements de flux, dateModified, datePosted et validThrough pour garder les pages emploi belges à jour. Adapté au marché emploi Ventes & Marketing — Evere sur ce domaine. Lire les exigences linguistiques Comment interpréter les signaux néerlandais, français, anglais et bilingues dans les offres belges sans surinterpréter un échantillon. Adapté au marché emploi Ventes & Marketing — Evere sur ce domaine. Intérim ou CDI Comment comparer intérim, temporaire, CDD, CDI et offres d’agence sur puntWork. Adapté au marché emploi Ventes & Marketing — Evere sur ce domaine. Vérifier avant de postuler Checklist pratique pour les faits connus, manquants ou potentiellement périmés avant de quitter puntWork vers un partenaire. Adapté au marché emploi Ventes & Marketing — Evere sur ce domaine. Postuler via puntWork Ce qui se passe quand un candidat clique sur Postuler, pourquoi puntWork utilise une redirection, et quoi vérifier sur la page partenaire. Adapté au marché emploi Ventes & Marketing — Evere sur ce domaine. Trouver des alternatives proches Comment utiliser les écarts d’inventaire entre villes et régions proches quand la page actuelle est trop étroite. Adapté au marché emploi Ventes & Marketing — Evere sur ce domaine.

Redirection sécurisée · Sans compte puntWork

Postuler →